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title: "Empleadas domésticas se preparan para el próximo aumento: ¿cuándo será la suba?"
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description: "Se trata de un suba del 42% que se pagará en cuatro tramos hasta marzo de 2022. El primero de ellos será en septiembre."
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tags:
  - "aumento"
  - "empleadas domésticas"
category_name: "Economía"
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# Empleadas domésticas se preparan para el próximo aumento: ¿cuándo será la suba?

![economia empleada domestic](/download/multimedia.normal.ae9c55aab4275500.65636f6e6f6d696120656d706c6561646120646f6d65737469635f6e6f726d616c2e6a7067.jpg)

Tal como se acordó en las negociaciones del sector con el Ministerio de Trabajo, las empleadas domésticas recibirán un aumento del 12% a partir del 1° de septiembre próximo. La suba se enmarca en el incremento del 42% que se aplicará en cuatro tramos, entre junio de 2021 y mayo de 2022.

Además, por primera vez se estableció el pago de un agregado de 1% por año de antigüedad y un aumento del porcentaje del adicional por zona desfavorable que pasará al 30%.

Los aumentos se dividen en cuatro tramos y rigen para distintos servicios en casas particulares entre los que se incluyen a las empleadas domésticas, los caseros, y personas que asisten y cuidan a terceros, entre otros  
   
El incremento del 42% es de la siguiente manera:

- Primer tramo: 13% desde el 1° de junio con incidencia sobre el medio aguinaldo (primer SAC de 2021).  
- Segundo tramo: 12% desde el 1° de septiembre de 2021.  
- Tercer tramo: 5% desde el 1° de diciembre de 2021 con incidencia sobre el medio aguinaldo (segundo SAC de 2021).  
- Cuarto tramo: 12% desde el 1° de marzo de 2022.

De esta forma, las remuneraciones del incremento del 13% del mes de junio impactarán de la siguiente forma, según la categoría:

Categoría 1: Supervisor/a: quien realiza la coordinación y control de las tareas que realizan personas que están a su cargo.  
- Hora con retiro: $253.  
- Hora sin retiro: $276,5.  
- Mensual con retiro: $31.558,64.  
- Mensual sin retiro: $35.152,61.

Categoría 2: Empleada doméstica / Personal para tareas específicas: aquellas personas que fueron contratadas para realizar tareas puntuales, por las cuales se debe tener el conocimiento adecuado para llevarlas a cabo.- Hora con retiro: $239,00.  
- Hora sin retiro: $262,5.  
- Mensual con retiro: $29.319,55.  
- Mensual sin retiro: $32.637,79.

Categoría 3: Empleada doméstica / caseros: personal que presta tareas inherentes al cuidado general y preservación de una vivienda en donde habita con motivo del contrato de trabajo.  
- Hora: $225,5.  
Mensual: $28.605,95.

Categoría 4: Asistencia y cuidado de personas. Comprende la asistencia y cuidado no terapéutico de personas, tales como: personas enfermas, con discapacidad, niños/as, adolescentes, adultos mayores  
- Hora con retiro: $225,5.  
- Hora sin retiro: $253.  
- Mensual con retiro: $28.605,95.  
- Mensual sin retiro: $31.878,43.

Categoría 5: Personal para tareas generales. Prestación de tareas de limpieza, lavado, planchado, mantenimiento, elaboración y cocción de comidas y, en general, toda otra tarea típica del hogar.  
- Hora con retiro: $209,05.  
- Hora sin retiro: $225,5.  
- Mensual con retiro: $25.725,02.  
- Mensual sin retiro: $28.605,95.

El adicional por antigüedad se abonará mensualmente a partir del 1° de septiembre de 2021y no tendrá efecto retroactivo.  
   
Para septiembre, cuando empiece a regir el segundo tramo del aumento, el pago de la categoría 1 por hora será de $279,5 (con retiro) y $306 (sin retiro); el de la categoría 2 será de $264,5 (con retiro) y $290 (sin retiro) por hora; en la categoría 3 el pago será de $249,5 por hora; y la categoría 4 el pago por hora será de $249,5 y $279,5, con y sin retiro respectivamente; para la quinta categoría por hora será de $231,5 (con retiro) y de $249,5 (sin retiro).

El tercer tramo del aumento comenzará a regir a partir del 1 de diciembre, mientras que el último incremento será del 12% a partir de marzo de 2022.

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